第二年過(guò)了年領(lǐng)了年終獎(jiǎng)已經(jīng)是三月底了。
阿四又在心里老板的媽B爹B的罵一通后,開(kāi)始準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷,離職單也交上去了。
對(duì)于他離職,小梅也是支持的。
離職原因他就大膽了,直接寫上:工資低,沒(méi)有發(fā)展空間。
他這樣一寫,老女人第二天就找他聊天了。工資嘛,你在職員中間不低啊。屬于前三名高工資呢。至于發(fā)展空間,目前沒(méi)有晉升名額,有的話,肯定會(huì)考慮你的。于是做了挽留。
后來(lái)經(jīng)理也來(lái)挽留,離職單直接扔給他,表示不批。
最后連主管老王也來(lái)找他。
所說(shuō)的話,都大同小異,無(wú)非是希望他不要走,工資的事,晉升空間以后慢慢說(shuō)。有機(jī)會(huì)了,會(huì)考慮他的之類。
阿四進(jìn)公司也不算短了,一直壓抑郁悶著?祀x職了才感覺(jué)到了自身的價(jià)值來(lái)。那陣子他心里是很爽的。
弟弟談了個(gè)女朋友,他心里一爽一高興,見(jiàn)面禮就給了800塊。給了后就后悔了,不知道怎么和小梅交差去。但轉(zhuǎn)念一想,自己新工作已經(jīng)找到了,又是歐美企業(yè),不用說(shuō)比現(xiàn)在的公司薪水待遇好太多。約有翻了一倍都不止,花這點(diǎn)小錢算什么?他又找到了剛畢業(yè)工作時(shí)的意氣風(fēng)發(fā)。
最后離職的那天,辦公室里的老王,老女人,經(jīng)理,甚至連小池都對(duì)他依依不舍。大家AA出錢,阿四不出,為他送行。阿四突然覺(jué)得這個(gè)公司也不是一無(wú)是處,甚至也有些留戀了起來(lái)。
但一想到新工作,阿四就有了希望,覺(jué)得自己不要糾結(jié)于這點(diǎn)人情上放不開(kāi),自己還有更好的未來(lái)。
不光阿四如此,同事們分開(kāi)時(shí)還難得的開(kāi)始拍他馬屁,希望他到了新公司后有合適的機(jī)會(huì)推薦自己。
阿四開(kāi)心地應(yīng)承著,誰(shuí)都知道這是一句空話,有沒(méi)有機(jī)會(huì)那是另說(shuō),推薦不推薦還不在于自己?