美國換總統(tǒng)后，不知道經(jīng)濟(jì)會不會變好？

換個賽道，可能更有希望！

不是工作問題，是工資問題

看來你在外企待太久了，待的都不知道自己的定位了。中年人找工作你居然還刷簡歷？趕緊找找關(guān)系，有沒有厲害的同事或者朋友推薦，中年人刷簡歷找工作是“賤賣都沒人要的”，更是無能的體現(xiàn)。

哪里有穩(wěn)定的工作，穩(wěn)定的能力才最重要

40+的還在通關(guān)投簡歷找工作嗎？人脈關(guān)系網(wǎng)運(yùn)轉(zhuǎn)起來啊，

做啥工作的，什么崗位

一個男人如果四十歲了還沒實現(xiàn)財富自由，從本身的個人價值來看，還談何人生規(guī)劃，職業(yè)規(guī)劃？四十歲之前必須實現(xiàn)財富自由，四十以后的生活不能是以賺錢為目的了，而應(yīng)該是以享受生活、享受快樂為主！不能再停留在生存這個層面了，三十歲之前還能接受被別人來選擇，四十以后就應(yīng)該是你去選擇別人的時候了，而如果過了四十歲還在滿世界夾個簡歷海投，去被別人來進(jìn)行選擇，那是對自己人生最大的不負(fù)責(zé)任，原生認(rèn)知的缺陷！財富從來就是對認(rèn)知的獎勵，而不是對勤勞的補(bǔ)償.不管是外企，還是民企，哪怕是國央企，更甚至于GWY，不要錯把平臺的實力，當(dāng)成自己的能力，重要的是實現(xiàn)個人能力的突破，能力決定下限，認(rèn)知實現(xiàn)上限.人都是有惰性的，在一個舒適的平臺圈子待久了，個人的“才藝”得不到發(fā)揮是會荒廢的

早上好！早